de Blais le Mer Déc 07, 2005 8:42 pm
Salut...
Je dois mentionner que c'était un point que j'avais amené vite fait, et que, à ce que je sache, l'exec peut briser ce contrat en tout temps (le contrat tripartite) et que ça entre en vigueur l'année d'après. Si on désaffilierait à la première session, j'ai du mal à envisager le scénario, mais bon. La FECQ ne pourrait pas prendre éternellement l'argent advenant le cas qu'elle refuserait une désaffiliation. Pour ce qui est des avantages d'un tel contrat, je crois que c'est pour empecher qu'on ait à faire les calculs de nos membres temps plein vs temps partiel pour les cotisations. Je ne savais pas que les temps partiels payaient ET pour l'asso, ET pour la FECQ, mais ça me semble être le cas.
Pour ce qui est du premier point amené, de la motion voté en congrès, et bien, ça me semble être : la FECQ, dans une désaffiliation, va être le comité du NON(du non à la Désaff). Donc ça veut dire qu'en plus des proFECQ de l'école en question, il va y avoir la FECQ. À savoir le nombre d'argent qu'elle pourra investir dans la campagne, et surtout le nombre de temps (des officiers payés, sa nuit jamais!) j'ai encore quelques doutes qui persistent, mais j'y reviendrai à mesure que je serai au courant...
Les barricades n'ont que deux côtés